Kultur ist die Musik, die niemand hört, zu der aber jeder tanzt.

Diese Metapher geht mir schon seit Wochen durch den Kopf. Sie trifft den Nagel auf den Kopf - und doch irgendwie auch nicht. Kultur ist allgegenwärtig und prägt, wie wir uns bewegen, denken und miteinander umgehen. Manche sehen sie als gut an, andere als schlecht. Aber was ist die Kultur einer Organisation wirklich? Wo fängt sie an und wo hört sie auf?

Kultur ist kein Regelwerk - sie ist das, was die Menschen jeden Tag zum Leben erwecken. Sie wird gefühlt, nicht diktiert. Können Sie beschreiben, wie es in Ihrer Welt aussieht? Oder ist es an der Zeit, einen neuen Blick darauf zu werfen?

Ich habe diesen Satz zum ersten Mal in einem Podcast mit Jule Jankowski gehört und bin später auf der Karriereseite der Deutschen Telekom darauf gestoßen. Der Autor bleibt unbekannt, aber der Gedanke bleibt bei mir...