Unsere Dienstleistungen
Entdecken Sie eine sorgfältig zusammengestellte Auswahl unserer bisherigen Arbeiten, in denen Fantasie und Strategie aufeinander treffen. Jedes Projekt spiegelt unser Bestreben wider, durchdachte und effektive Lösungen zu liefern.
Menschen und Kultur
Strategische Impulse
HR-Marketing
Karriereseiten, Stellenanzeigen, soziale Medien, Recruiting-Veranstaltungen, Videos und Bilder, das erste Gespräch. Die Berührungspunkte, an denen die Bereiche Personalwesen und Marketing von einer engen Zusammenarbeit profitieren – damit das, was Bewerber sehen, mit dem übereinstimmt, was sie später erleben.
Generation Leaders
NEU
Leadership trifft auf Employer Branding
Die nächste Generation von Führungskräften im Gastgewerbe fördern – Manager, die eine Unternehmenskultur schaffen, der sich Menschen gerne anschließen und in der sie gerne bleiben.
Eine Zusammenarbeit zwischen Britta Matthesius (NOUWORK) und Christina Weigl.
Change Management
Strategischer Kern
Führen Sie Ihre Teams durch den Wandel
Veränderungen so gestalten, dass die Mitarbeiter sie positiv aufnehmen – dabei die Unternehmenskultur und das Gästeerlebnis bewahren, während sich das Unternehmen weiterentwickelt.
· Kultureller Wandel
· Führung als Katalysator
· Fusionen und Neuausrichtung
· Digitalisierung & Gästeerlebnis
Employer Branding
Strategischer Kern
Gewinnen und halten Sie die Menschen, die Ihre Marke tragen
Positionieren Sie Ihr Hotel als bevorzugten Arbeitgeber – mit einer Marke, mit der sich Ihr Team identifizieren kann und der Bewerber vertrauen.
· Bewertung
· Markenidentität
· Arbeitgeberwertversprechen
· Mitarbeiterbindung und -gewinnung
Lerning Hub
Talent Forward
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Lernlabor für Führungskräfte und Teams im Gastgewerbe: Workshops, Intensivkurse und Impulsvorträge
Höhe
Ausgewählte Empfehlungen
Ausgewählte Empfehlungen lorem ipsum
Resilienz-Training für Führungskräfte und Teams im Gastgewerbe: Persönliche Führungskompetenz und Atemübungen.